Voor de meeste van onze medeburgers lijkt het salaris van een onderwijzeres onaantrekkelijk. Tegelijkertijd zullen de meeste mensen het erover eens zijn dat deze specialist nogal gecompliceerde en verantwoordelijke taken toevertrouwt. Deze leraren vormen inderdaad de perceptie van de wereld van onze kinderen en leggen de eerste beginselen van kennis, zelfs in de beginfase van het onderwijs. Laten we eindelijk eens kijken wat de salarissen zijn van leraren in het basisonderwijs in verschillende delen van Rusland.
Verantwoordelijkheden van de leraar
Zoek eerst uit welke specifieke verantwoordelijkheden op de schouders van leraren in het basisonderwijs worden gelegd - voor wat voor soort werk krijgen ze een salaris.
De taken van een basisschoolleraar omvatten niet alleen het onderwijzen van kinderen in basisvakken, maar ook hun onderwijs, het inprenten van levenswaarden. Het fundament dat bij deze stap zal worden gelegd, speelt immers een doorslaggevende rol zowel bij de verdere opleiding van de student als bij de vorming van zijn persoonlijke kwaliteiten.
Daarnaast controleert de leerkracht de taken die door leerlingen worden uitgevoerd, bewaakt zij de naleving van de discipline en interne routine van de school, stelt een leerplan op, houdt een klasboek bij, werkt met ouders, moedigt leerlingen aan om zelfstandig te werken in afzonderlijke disciplines, bevordert de ontwikkeling van creatieve vaardigheden bij kinderen, bezig met hun fysieke training.
Als onderdeel van het basisschoolprogramma draagt de leraar basiskennis over aan schoolkinderen in de volgende vakken: wiskunde, Russisch, lezen, lichamelijke opvoeding, religieuze en seculiere ethiek, schone kunsten, muziek, natuurstudies, werk, een vreemde taal. Op scholen in sommige regio's van het land kunnen extra vakken worden toegevoegd.
De leraar moet netjes, erudiet, kalm zijn, hoge morele kwaliteiten bezitten en in alles een voorbeeld voor kinderen zijn.
Alleen met alle bovengenoemde kwaliteiten, kennis en vaardigheden kan de leraar een echte hooggekwalificeerde professional worden in zijn vakgebied.
Zoals u kunt zien, hangt wat het kind in de toekomst zal worden grotendeels af van de professionaliteit van de basisschoolleraar.
Hoe worden salarissen berekend?
Laten we nu eens kijken wat het salaris van een leraar op een basisschool is. De volgende standaarden zijn vastgesteld op 1 september 2013 en zijn actueel. Bovendien strekt hun effect zich uit tot alle schoolleraren, ongeacht focus en profielvak.
Het salaris van een leerkracht basisonderwijs bestaat uit een gelijk salaris voor alle gewerkte uren en diverse toeslagen. Deze omvatten de volgende soorten toeslagen:
- voor prestatie-indicatoren van studenten;
- voor het ontwerp van de klas;
- voor extra werk met studenten uit moeilijke gezinnen;
- voor deelname aan interscholastische projecten;
- voor het werken met ouders.
Prestaties voor elk van de bovenstaande indicatoren worden samengevat in speciale punten. Op basis van het totale aantal punten wordt de bonus berekend die de leraar ontvangt voor zijn hoofdsalaris.
Daarnaast krijgt de leerkracht ook een toeslag voor klasmanagement. Gezien het feit dat alle leraren in het basisonderwijs klassenleraren zijn, is dit soort materiële stimulans voor hen allemaal bedoeld. Bovendien wordt in de regio's Extreme Sevre, evenals voor het loon van andere categorieën werknemers, een toenemende factor toegepast. Er kan ook worden voorzien in andere regionale medebetalingen uit de lokale begrotingen van de samenstellende entiteiten van de Federatie. Daarnaast kunnen naast de hierboven genoemde salariscomponenten in privéscholen aanvullende vergoedingen worden toegepast.
Natuurlijk is dit opbouwsysteem behoorlijk complex en soms eerlijk gezegd subjectief.
Hoe was het vroeger?
Maar tot september 2013 werden totaal andere normen gehanteerd in de loonlijst van docenten. Laten we eens kijken hoe we het salaris van leraren in het basisonderwijs kunnen berekenen volgens de oude normen.
Voorheen waren de salarissen van leraren niet gelijk, maar hingen af van een aantal indicatoren. Allereerst omvatten ze de diensttijd en kwalificatie van de leraar. Nu worden deze componenten helemaal niet meegerekend bij de berekening van het loon.
Naast het salaris is ook het salaris van leerkrachten basisonderwijs gevormd door diverse vergoedingen en toeslagen.
Het is moeilijk te zeggen welke van de systemen voor het berekenen van inkomsten beter is: die van vóór september 2013 of die die nu wordt toegepast, maar het ministerie van Onderwijs is zich waarschijnlijk beter bewust.
Gemiddelde verdiensten
Het gemiddelde salaris van een leraar op een basisschool in 2015 in Rusland was 25.000 roebel. Dit loonniveau ligt meer dan 7 duizend roebel achter op het gemiddelde maandinkomen van de Russen, met een waarde van meer dan 32 000 roebel.
Dit suggereert dat de verdiensten van leraren moeten worden verhoogd, omdat leraar zijn, gezien het inkomen, niet zo prestigieus is.
Salaris per regio
Laten we nu kijken wat het salaris is van een leraar op een basisschool in Moskou en andere regio's van de Russische Federatie. Inkomsten van binnenlandse leerkrachten basisonderwijs in verschillende delen van het land hebben de volgende gemiddelde indicatoren:
- Moskou - 45.000 roebel.
- Nenets Autonomous Okrug - 37.500 roebel.
- Vladimir-regio - 32.500 roebel.
- Regio Moskou - 30.000 roebel.
- Sint-Petersburg - 27.500 roebel.
- Regio Leningrad - 26.667 roebel.
- Republiek Sakha - 25.833 roebel.
- Magadan-regio - 25.000 roebel.
- Arkhangelsk-regio - 25.000 roebel.
- De Republiek Khakassia - 25.000 roebel.
- Tyumen-regio - 23.750 roebel.
- Volgograd-regio - 23.417 roebel.
Wat is de reden voor het verschil?
Zoals u kunt zien, zijn de hoogste inkomensleraren van basisscholen in Moskou. Hun gemiddelde verdiensten zijn 45.000 roebel per maand. Zo'n hoog salaris is te danken aan het grote aantal particuliere scholen in de hoofdstad, evenals aan een hoge regionale toelage.
In navolging van Moskou in termen van inkomsten volgen leraren van de elementaire graden van de Nenets Autonomous Okrug. Ze hebben een gemiddeld maandelijks inkomen van 37.500 roebel. Dit bedrag, evenals de inkomsten van de Moskovieten, overtreffen zelfs het gemiddelde salaris van de Russen in het land. De relatief hoge salarissen van leraren uit deze autonome regio worden verklaard door de toepassing van de zogenaamde noordelijke coëfficiënt op hen.
Het salaris van leraren in het basisonderwijs in de regio Vladimir is het op twee na grootste in Rusland en bedraagt 32.500 roebel. Het wordt ook geassocieerd met regionale vergoedingen.
Het salaris van een leraar op een basisschool in de regio Moskou is gemiddeld 30.000 roebel, wat al minder is dan het gemiddelde maandinkomen van de Russen. Maar ook in deze regio worden relatief hoge regionale premies gehanteerd.
De volgende inkomens zijn leraren uit St. Petersburg, de regio Leningrad en de Republiek Sakha. Hun gemiddelde verdiensten variëren van 25, 8 tot 27, 5 duizend roebel.
In de Republiek Khakassia en in de regio's Magadan en Arkhangelsk ontvangen leraren in het basisonderwijs hetzelfde bedrag als het gemiddelde voor Rusland als geheel - 25.000 roebel per maand.
De kleinste van deze regio's is het salaris van leraren in de regio's Tyumen en Volgograd. Daar verdienen leraren in het basisonderwijs gemiddeld 23.750 roebel. en 23.417 roebel.
Maar zelfs dit is niet de limiet. In alle niet hierboven genoemde regio's van Rusland zijn de inkomsten van leraren in het basisonderwijs nog lager.
Waar verdienen ze het minst?
We ontdekten dat de leraren in de lagere klassen van Moskou het meeste verdienen in de Russische Federatie, maar in welke regio's hebben ze de laagste salarissen?
Leraren in de regio Rostov hebben het laagste inkomen. Gemiddeld ontvangen ze slechts ongeveer 11.000 roebel per maand. Dit is te wijten aan het feit dat er in de regio geen regionale toelagen zijn, evenals onvolledige gewerkte uren door leraren in de lagere klassen in dit deel van het land.
Salarisvergelijking
We hebben de nuances van de salarisadministratie van leraren van het junior onderwijsniveau uitgezocht, zijn erachter gekomen waar ze voor krijgen en hoeveel. Het salaris van leraren in het basisonderwijs is grotendeels afhankelijk van de regio waarin ze werken.
Zoals je kunt zien, is het gemiddelde salaris van leraren in dit profiel van 25.000 roebel vrij willekeurig, omdat ze in Moskou een inkomen hebben van 45.000 roebel en in de regio Rostov hun salaris amper 11.000 roebel bereiken, wat gepaard gaat met een aantal doelstellingen en subjectieve factoren.
